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MBA européen FEDE

MBA européen Ressources Humaines internationales

Un parcours professionnalisant présenté avec clarté, sans promesse ni donnée non vérifiée.

Ressources humainesNiveau Niveau 7 CEC1 an

La formation en bref

Programme centré sur le management interculturel, la gestion de projets internationaux et le recrutement, plaçant la fonction RH au cœur de la stratégie de l'entreprise dans un contexte international.

Ce que vous allez apprendre

  • Prévoir et anticiper les besoins en ressources de l'entreprise
  • Mettre en œuvre une stratégie de gestion des Ressources Humaines
  • Organiser le dialogue social
  • Superviser la paie et adapter la politique de rémunération
  • Élaborer, construire et mettre en œuvre des projets RH stratégiques et innovants
  • Mettre en place, faire évoluer et maîtriser un outil SIRH efficace
  • Accompagner l'entreprise et ses acteurs dans la conduite des changements nécessaires
  • Comprendre les enjeux sectoriels de la transition écologique et appréhender la manière dont les organisations s'y inscrivent

Programme

  • Module 1 : Le recrutement
  • Module 2 : Optimiser la performance RH
  • Module 3 : Piloter la stratégie RH
  • Module 4 : Projet de recherche professionnel (PRP)
  • Module 5 : Culture et citoyenneté européennes (40h)
  • Module 6 : LV1 Anglais — Niveau B2 du CECRL

Métiers & poursuite de parcours

  • Responsable des Ressources humaines d'un site ou établissement
  • Adjoint(e) au directeur des Ressources humaines
  • Responsable en management des ressources humaines
  • Responsable de la formation, Responsable emploi/formation
  • Responsable du développement des compétences
  • Responsable de la mobilité professionnelle, Responsable de la gestion des carrières
  • Responsable du recrutement, Consultant en recrutement

Admission

  • Titulaire d'un diplôme de niveau 6 du CEC (ou équivalent 180 ECTS) ; niveau d'anglais B1 du CECRL
  • Managers, cadres d'entreprise, demandeurs d'emploi, professionnels du secteur justifiant d'une expérience de 3 ans ou plus.

Modalités

  • Durée : 1 an
  • Initial ou en alternance
  • Mod 1 : études de cas (ECF) ; Mod 2 : exercices pratiques (3h) ; Mod 3 : exercices pratiques (3h) ; Mod 4 : PRP et soutenance (40 min) ; CCE : QCM (1h) ; LV1 Anglais : écrit (1h45).
Accompagnement Excellencia

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